令和3年度のレセプト請求において訪問看護感染症対策実施加算に関する要点です｜訪問看護ステーショングリーン

令和3年度訪問看護レセプト請求

厚生労働省保険局医療課の業務連絡より抜粋

訪問看護ステーショングリーン

感染症対策実施加算について

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・感染症対策実施加算の算定要件
・レセプト記載事項
・介護保険との関連

Point1

算定要件

①訪問実施時に特に必要な感染予防策を講じる事

②令和３年４月１日以降初回の基本療養費算定日

または

以降、基本療養費を算定する訪問を３０回実施するごと

①について

特に必要な感染予防策については

新型コロナウイルス感染症（COVID-19）診療の手引き

等を参照すると良い。

今回の、事務連絡においても対応策の例として

・状況に応じて、飛沫予防策や接触予防策を適切に行う等、感染防止に十分配慮して患者及び利用者への診療等を実施すること。

・新型コロナウイルス感染症の感染予防策に関する職員への周知を行うこと。

・病室や施設等の運用について、感染防止に資するよう、変更等に係る検討を行うこと。

の３つが例示されているので参考にするとよい

②について当該、訪問回数については

１．令和3年4月1日以降の訪問回数を通算する

２．基本療養費が対象であるため同一日に複数回訪問しても１回とカウント

３．電話等を用いた病状確認や療養指導等は回数に含めない

Point2

レセプト記載事項

1.心身の状態へ加算発生日の記載

レセプトの心身の状態記載欄に

【訪問●●回目（〇月〇日）につき

　訪問看護感染症対策実施加算を算定】

という文言を追加する。

※毎日利用している場合は５月には

訪問３１回目(５月１日)・訪問６１回目(５月３１日)につき…(略）

と記載する事になります。

2.療養費算定の記載

レセプトの様式には感染症対策実施加算の欄はない

そのため

１５００円　×　算定回数

を様式の訪問看護情報提供療養費２欄に記載する

Point3

介護保険との関連

同一月に介護保険の請求も行う場合

0.1%の上乗せを行っているので

「医療保険では算定できないのか？」という質問を頂きました。

この件に関しては、国保連合会の方にも問い合わせをさせて頂きましたが

「色々調べましたが、現時点ではわからない」との回答でした。

ここからは私見ではありますが

介護保険は算定することが必須（しない場合は返戻される）の全サービス共通の上乗せという位置づけであり

要件を満たす事で算定できる医療保険での訪問看護感染症対策実施加算とは異なる、介護保険独自の仕組みと解して良いのではないでしょうか

そのため特別管理や緊急時対応加算の様に医療保険とまたがって一方のみで算定できる加算とは異なるということでしょう。

Guidelines募集要項

採用ステップ	▼応募 ▼書類選考 ▼面接
仕事内容	訪問看護ステーションでの常勤看護師
勤務時間	8：30～17：30
給与	月給24,8000円〜＋各種手当 ★実務経験5年以上月給262,000円〜・役職手当（管理者のみ）20,000円・資格手当：例〈認定看護師〉10,000円〜30,000円〈保健師・ケアマネジャー〉3,000円〈特定行為研修修了者〉10,000円・No残業インセンティブ 24,000円　※時間外労働の有無によらず支給　※10hを超えた場合は別途支給・オンコール手当 3,000円/日・呼出手当 1,000円/回 ※労働時間相当の手当は別途支給・看取手当 3,000円/回・家族手当 5,000円/月・配偶者手当 10,000円/月
待遇福利厚生	・昇給年1回・賞与年2回・社会保険完備・交通費規定内支給・資格取得支援・資格・業務・学習手当他・受動喫煙対策：敷地内禁煙
休日・休暇	・完全週休3日制・年間休日156日程度

Access

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概要

会社名	合同会社 SoGreen
住所	千葉県千葉市緑区誉田町２－２０－６８第一コーポA棟１０１
電話番号	050-3568-0062
営業時間	8：30～17：30
定休日	土曜日日曜日祝日
最寄り駅	誉田駅より車4分