千葉市の訪問看護ステーショングリーンはもうすぐ開設から２年。コーヒーマシンも導入し働きやすい環境を目指します | 看護師として柔軟な働き方を提案し活躍できる場を提供します

２０２０年１１月に開業した

【訪問看護ステーショングリーン】

地域の皆様にお力添え頂き

ついに

通年の黒字化を達成する事ができました！！

パチパチー

延べ１００名の方の訪問看護に携わり

連携した医療機関の数も３０を超えるまでになりました。

これからもより多くの地域のニーズに応える事

そして、看護師の労働環境の維持・向上の為に

看護師の募集を行っております！！

当社の事を知って頂き

興味をお持ち頂いたら、是非お気軽にお問い合わせ下さい。

見学のご希望も承ります

看護師さんの頑張りを無駄にしないよう

『出来る事は自分でやる』で経費を削減する事で黒字化目指して突き進んでまいりましたが

発生した利益は更なる飛躍に向けた投資として事務所設備の増強にも投入しております。

令和4年度の新規購入備品として

・個人用ロッカー

を導入しました。

利用者宅へ貴重品を持って行くとトラブルに繋がるケースもありますし、個人で訪問バッグを持ってる看護師さんは置き場所として利用する事もできます。

自動車を運転する時間が労働時間の2割近くに及ぶ事もありますし、電子カルテでの記録業務や書類作成業務等、眠気との闘いがあったりします。

そんな時に事務所では無料で飲めるコーヒーを提供するため

・エスプレッソマシン

を導入しております。もちろんコーヒーを作る事もできます。

これからも事務所の快適性向上に寄与する物品を増やしていきます。

訪問看護を行う看護師さんにとって

相当のストレスとなるのが

【ひとりでの訪問】

主に、利用者の状態変化や急変に対する一次対応を求められるプレッシャーがあります。

そんな時、判断に困った場合は遠慮なく仲間の看護師や管理者に相談して下さい。

そして、時には訪問中の利用者宅において

身の危険を感じる事もあるかもしれません

当事業所ではその不安を軽減するために各営業車両に

・SECOMの携帯通報機

を常備しています。

利用者宅へ訪問する前に身に着けておけば万が一何か起きてもすぐにSECOMに通報できますし

場合によっては駆けつけてくれます。

何故このような理念なのか

顧客が求めているコトを定義し、その実現のために必要な要素を考えたとき

看護師の資質が最も大きな影響を与えることはすぐにわかります。

私自身が日本マクドナルドで勤務していた頃から従業員を大切にすることを重視し、またその効用が事業結果に良い影響をもたらす事を実感してきた経緯があります。

故に、看護師の成長を支援し、看護師が家庭と仕事を両立し充足感を持って職務に従事することが最高の成果を出すために最も有効な施策であると結論づけました。

看護師が働きやすい職場を作るために考えうる限りの施策を実行し訪問看護事業のロールモデルを目指すことがＳｏＧｒｅｅｎのミッションです。